POINTE-NOIRE, 11 FEV (ACI) – La ministre des Transports, de l’aviation civile et de la marine marchande, Mme Ingride Olga Ghislaine Ebouka-Babackas, a effectué une visite des installations du Port autonome de Pointe-Noire (Papn), pour évaluer l’avancement des travaux de modernisation du port en eau profonde considéré comme une porte de l’Afrique centrale.
Accompagnée du directeur du Papn, M. Séraphin Bhalat et l’équipe dirigeante, Mme Ebouka-Babakas a effectué cette visite dans le cadre de concessions portuaires. Elle a débuté son inspection au quai G de Congo Terminal, où le directeur de cette institution, M. Anthony Samzun l’a accueilli. Elle a ensuite visité le portique 8 pour mieux comprendre son fonctionnement.
Le cortège, conduit par le colonel Alain Koua-Ngoulhoud, commandant du Papn, a poursuivi sa tournée vers les quais en cours de préparation, grâce à un dragage innovant que la société turque Albayrak réalise. La ministre a également observé le nouveau terminal Mol Est de Congo Terminal, offrant une capacité supérieure à celle de l’ancien quai à conteneurs, ainsi que le Noatum-Ports-Pointe-Noire Terminal réservé aux activités portuaires d’Abou Dabi et le port de pêche en construction par Eiffage.
En découvrant ces infrastructures, Mme Ebouka-Babakas a exprimé sa confiance dans le potentiel du Papn, qui s’agrandit et ouvre des nouvelles perspectives de partenariats pouvant accroître son chiffre d’affaires. « Nous sommes rassurés que le potentiel du Papn est là. Il nous revient de transformer ce potentiel en réalisations concrètes pour assurer la pérennité des salaires du personnel et contribuer à la richesse du Congo », a-t-elle déclaré.
Cette visite fait suite à une série d’échanges que la ministre a eue avec le personnel et l’équipe dirigeante, lui permettant de prendre le pouls du climat social existant.
Elle a également souligné l’importance d’une représentation responsable au sein du personnel pour favoriser un dialogue constructif avec la direction générale. Cette représentation va permettre aussi à la direction générale d’assumer ses responsabilités et de garantir une communication transparente afin de maintenir un climat social serein. (ACI/LOE Mercia)
