Brazzaville, 12 Fév (ACI) – Au total plus de 1600 dossiers des agents du ministère de la Fonction publique, du travail et de la sécurité sociale, toute catégorie confondue, sont examinés et traités au titre de l’année 2026 par la Commission administrative paritaire (Cap), a révélé le directeur du cabinet du ministre d’Etat, ministre en charge de la Fonction publique, M. Christian Aboké-Ndza.
S’exprimant le 11 février à Brazzaville, au nom du ministre de tutelle lors de la cérémonie d’ouverture de la Cap de ce ministère, il a précisé que les dossiers en cours d’examen concernent les promotions, les avancements, les reclassements, les reconstitutions de carrière, les révisions des situations administratives et bien d’autres.
« Les nouvelles situations administratives des agents de notre ministère seront intégrées dans le Sigrhe. Elles constitueront le point de départ de la gestion automatique de la carrière des agents civils de l’Etat à travers le Sigrhe », a-t-il affirmé.
M. Aboké-Ndza a fait également savoir qu’au cours du quinquennat finissant, 218.713 textes, toutes catégories confondues ont été signés par le ministre de la Fonction publique et publiés par le secrétariat général du gouvernement.
Il a saisi cette occasion pour appeler l’ensemble des administrations publiques à tenir, courant 2026, leurs Commissions administratives paritaires respectives. Selon lui, la tenue de cette Cap vise à garantir entre autres, l’effectivité de la retraite automatique à l’horizon 2027 et à améliorer la situation administrative des agents de l’Etat.
Cette volonté s’inscrit dans le cadre de l’opérationnalisation prochaine du Système intégré de gestion des ressources humaines de l’Etat (Sighe) visant à automatiser la gestion de la carrière des agents civils de l’Etat.
Elle s’aligne également dans le droit fil de l’urgence de la mise en application de l’une des recommandations du Comité national du dialogue social (Cnds) appelant toutes les administrations à organiser régulièrement leur Cap afin d’actualiser des agents.
A en croire M. Aboké-Ndza, le retard constaté dans les avancements des agents civils de l’Etat par est dû essentiellement par l’irrégularité de la tenue des Cap par les différentes administrations. Cette situation entrave l’automatisation de l’accès à la sécurité sociale pour les agents civils de l’état ayant fait valoir leurs droits à la retraite.
Pour sa part, la directrice générale de la fonction publique et présidente de la commission administrative paritaire, Mme Joséphine Bomandoki Olingou Mpourou, a précisé que c’est pour la première fois que le ministère tient sa Cap. (ACI)
